FFT helpt je effectief denken, durven en doen
Organisaties lopen vast als teams niet soepel draaien. Teams draaien niet soepel als individuen niet optimaal functioneren. Individuen functioneren niet optimaal door stress, te weinig tijd, te veel verantwoordelijkheid, gebrek aan regelruimte, politiek … Organisaties, teams en individuen presteren op topniveau door effectief denken, durven en doen. Margriet Taams helpt ze daarbij.
Download mijn gratis stappenplan
Loopt het zakelijk en privé niet meer zo soepel?
- Wil jij meer bereiken met minder moeite?
- Met jezelf, je team en organisatie?
- Vanuit balans tussen je werk, privéleven en hobby's?
- Vol vertrouwen en innerlijke rust?
- Ontspannen en gelukkig?
Dit stappenplan is al meer dan 4000x gedownload
FFT helpt je effectief denken, durven en doen
Organisaties lopen vast als teams niet soepel draaien. Teams draaien niet soepel als individuen niet optimaal functioneren. Individuen functioneren niet optimaal door stress, te weinig tijd, te veel verantwoordelijkheid, gebrek aan regelruimte, politiek … Organisaties, teams en individuen presteren op topniveau door effectief denken, durven en doen. Margriet Taams helpt hen daarbij.
Download mijn gratis stappenplan
Loopt het zakelijk en privé niet meer zo soepel?
- Wil jij meer bereiken met minder moeite?
- Met jezelf, je team en organisatie?
- Vanuit balans tussen je werk, privéleven en hobby's?
- Vol vertrouwen en innerlijke rust?
- Ontspannen en gelukkig?
Dit stappenplan is al meer dan 4000x gedownload
Johan Esselink
Universiteit Utrecht
“Ik ben mij meer bewust wat nodig is om op een effectieve manier regie te voeren en hoe belangrijk het is om persoonlijk leiderschap te tonen en assertief te denken, durven en doen.
De persoonlijk confronterende momenten hebben me hierin doen groeien.”
Dees Scholten
UWV
“FFT heeft gemaakt dat wij SMARTER communiceren, daarmee effectiever zijn geworden als MT en betere resultaten zijn gaan halen. Voor mijn vestiging Nieuwe Waterweg heeft FFT een maatwerktraining geleverd, die ook tot resultaatverbetering heeft geleid.”
Bert Kunst
Rabobank
“Margriet confronteert zeer scherp op de inhoud maar respectvol naar de mens. Weet mensen in beweging te krijgen en helpt ze het lef te tonen om zichzelf kritisch onder ogen te zien. En daadwerkelijk stappen te zetten. In zeer korte tijd een zeer goed resultaat.”
Programma's
Meer succes, minder stress
‘Meer Succes, Minder Stress’ is specifiek ontwikkeld rond het dagelijkse drukke leven van managers en ondernemende professionals die het maar niet lukt om onder hun stress uit te komen. Of die hun stress willen omzetten in succes.
Kies nu voor succesVan tobben naar toppen
Hoe je teams optimaal laat presteren zonder er zelf aan onderdoor te gaan.
De grote vraag is: blijf je tobben met je team zodat de resultaten achterblijven en zelfs mensen beschadigd raken of zet je stappen en maak je van je tobteam een TOP-team?
Blog
De nieuwste succesartikelen
Complimenten ontvangen is een kunst
Complimentjes ontvangen is een kunst.
Geen – of lastig – complimenten aan kunnen nemen betekent dat je jezelf niet ziet in je kwaliteiten en talenten. Het betekent dat je jezelf niet waardeert in wat je goed kunt en dat je jezelf niet accepteert in wat jou onderscheidt van anderen.
In dit blog lees je waarom het niet alleen voor jou belangrijk is om een compliment aan te nemen. Je doet er de ander ook tekort mee.
Lees meer
Hoe je overspringende apen direct terug dirigeert naar de eigenaar
Altijd staat je deur open voor anderen. Want dat vind je belangrijk.
Het is alleen jammer dat na afloop van een gesprek over een probleem, het probleem als een aap ineens op jouw schouder blijkt te zitten. Je werkt je ondertussen een slag in de rondte aan de apen van anderen.
En kijk je nog iets verder dan blijkt dat ook het vinden van de oplossing jouw verantwoordelijkheid is geworden.
In dit blog leer je hoe je overspringende apen direct terug dirigeert naar de eigenaar. En ik help je verder met mijn stappenplan ‘In 5 stappen van stress naar succes’.
Lees meer
10 manieren om efficiënter te werken
Veel mensen werken zich een slag in de rondte zonder uitzicht op minder werk. Hoor jij daar ook bij?
De vraag is of er te veel werk ligt of dat je niet efficiënt genoeg werkt.
In dit blog geef ik je een efficiëntietest, zodat je kunt kijken hoe jij erop scoort. Ook nodig ik je uit meteen in actie te komen.
Ben je er klaar voor? Aan de slag dan…
Lees meerDeze organisaties gingen je voor
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |